Klinikmanager/in (d/w/m) Psychiatrie und Psychotherapie

Azubi-Kampagnenmotiv: Zwei junge Frauen besprechen sich an einem Monitor. Ein Kollege steht im Vordergrund in der Unschärfe.
Fachgebiet
Psychiatrie und Psychotherapie
Arbeitszeit
Vollzeit
Dauer der Anstellung
Unbefristet
Berufsgruppe
Verwaltung & Management
Einsatzort Charité
Campus Charité Mitte

Arbeiten an der Charité

Die Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie in Berlin am Campus Charité Mitte bietet verschiedene Therapiemöglichkeiten bei psychischen Erkrankungen an. Die Behandlung wird individuell auf die Bedürfnisse jedes Einzelnen angepasst. Zur psychiatrischen Klinik der Charité gehören zwei Standorte: die Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie am Campus Charité Mitte und die Psychiatrische Universitätsklinik der Charité im St. Hedwig-Krankenhaus (PUK Charité im SHK).

 

Die Stelle im Überblick

  • Unterstützung der Klinikleitung bei der strategischen, operativen und wirtschaftlichen Kliniksteuerung 
  • Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten zur Optimierung von Leistungsangebot, Prozessen, Strukturen und Wirtschaftlichkeit in enger Zusammenarbeit mit der Klinikleitung
  • Organisationsentwicklung/strategische Positionierung der Klinik (Entwicklung, Begleitung, Evaluierung der Strategie- und Maßnahmenentwicklung) in Kooperation mit der Klinikleitung
  • Konzeption und Begleitung struktureller Transformationsprozesse mit dem Ziel der Effizienz‑ und Wirtschaftlichkeitssteigerung
  • Unterstützung im HR‑Management, z.B. bei Personalplanung, Personalentwicklung, strukturellen HR‑Projekten und bei der organisatorischen Umsetzung der WBO in den klinischen Weiterbildungsstrukturen
  • Mitwirkung beim Aufbau und der Weiterentwicklung patientenorientierter Strukturen (z.B. digitale Angebote, neue Sprechstunden- und Behandlungspfade, Ausbau des Angebots für internationale Patientinnen / Patienten)
  • Erstellung, Analyse und Aufbereitung von Entscheidungs‑ und Informationsgrundlagen für die Klinikleitung
  • Aufbau und Etablierung klarer Steuerungs‑ und Kommunikationsstrukturen innerhalb der Klinik sowie zu externen Partnern
  • Mitwirkung an Change‑Kommunikation und Kulturentwicklung 
  • Mitarbeit an der Außendarstellung der Klinik, insbesondere im Hinblick auf Patientinnen / Patienten und Kooperationspartnerinnen / -partnern
  • Unterstützung im Qualitätsmanagement sowie bei der Erstellung, Implementierung und kontinuierlichen Weiterentwicklung von SOPs und Prozessbeschreibungen
  • Allgemeine Koordinations- und Administrationsaufgaben; Schnittstellenmanagement 
  • Begleitung der Netzwerkstrukturen der Klinik

Danach suchen wir

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Business Management, Betriebswirtschaftslehre, Gesundheitsmanagement) oder abgeschlossene vergleichbare Fachausbildung (z.B. Kauffrau im Gesundheitswesen) in Verbindung mit mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung in leitungsnaher Funktion
  • Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Klinikmanagement, idealerweise in leitungsnaher Funktion
  • Fundierte Kenntnisse der Strukturen und Abläufe im Klinik- und Hochschulbereich sowie in der Hochschullehre
  • Kenntnisse der psychiatrisch‑psychotherapeutischen Versorgungsstrukturen und Akteurslandschaft in Berlin sind von Vorteil
  • Sehr gute Kenntnisse im Projektmanagement im Umfeld einer Universitätsklinik
  • Vertiefte Kenntnisse der PPP‑RL sowie des DRG‑ und GOÄ‑Systems
  • Gute Kenntnisse im Qualitätsmanagement
  • Sehr gute MS Office Kenntnisse (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) sowie sichere Anwendung von SAP, PEP und vergleichbaren Kliniksystemen
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit, verbunden mit einem souveränen Auftreten
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Themen und Informationen
  • Sehr selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgezeichnetes Organisationsvermögen
  • Sehr gute Umgangsformen und ausgeprägte Serviceorientierung gegenüber Patientinnen / Patienten, Mitarbeitenden und externen Partnerinnen / Partnern

Das bringt die Charité mit

  • Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team
  • Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum
  • Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium
  • Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport
  • Fahrradleasing über JobRad möglich, Fahrradwerkstatt mit vergünstigten Preisen für Mitarbeitende am Campus
  • Eine zusätzliche Absicherung im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge
  • Seit 2007 zertifiziert als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen - Weitere Informationen finden Sie hier 
  • Berücksichtigung von Dienstplanwünschen

Informationen zur Stelle

  • Entgeltgruppe E11 TVöD VKA-K. Hier finden Sie alle Informationen zum Gehalt und Tarifvertrag
  • Die Arbeitszeit beträgt in Vollzeit 38,5 Wochenstunden möglich.
  • Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
  • Die Bewerbungsfrist endet am: 22.05.2026
  • Kennziffer: 7148

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:

Andreas Spies
Recruiting
andreas.spies@charite.de

Kontakt:

Andreas Spies
E-Mail: andreas.spies@charite.de